Гарантією для працівників, які направляються на підвищення кваліфікації, є вимоги статті 122 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП), ...
Новини
22.10.2019
Минулого тижня міністр КМУ Дмитро Дубілет заявив, що уряд запускає в роботу законопроект і акти уряду, які скасують обов’язковість трудових ...
21.10.2019
В умовах сучасної економіки, в основі якої лежить конкурентно-ініціююче середовище, доволі актуальною є проблема забезпечення захисту інформації суб’єкта підприємництва. ...
Щоб мати можливість звільнити працівника за пунктом 7 статті 40 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП), роботодавцеві слід ...
Обчислення середньої заробітної плати для оплати часу відпустки та виплати компенсації за невикористані дні відпустки проводять з урахуванням норм пункту ...
Роботодавець видав наказ про прийняття працівника на роботу та подав повідомлення до ДПС. Після цього працівник повідомив, що на роботу ...
Ознакою порушення трудової дисципліни є наявність проступку в діях або бездіяльності працівника. Як зазначив Верховний Суд, дисциплінарний проступок визначається як ...
Фахівці Держпраці у Хмельницькій області відповіли на запитання: чи може роботодавець запитувати жінку про її вагітність при прийнятті на роботу ...
18.10.2019
Формальні неточності у документах, за загальним правилом, не можуть бути підставою для органів Пенсійного фонду щодо обмеження особи у реалізації ...
16 жовтня Велика Палата Верховного Суду ухвалила рішення у зразковій справі № 240/5401/18 (провадження № 11-198заі19), предметом спору в якій ...
