Кадрова робота вимагає не лише знання норм трудового законодавства, а й уміння правильно застосовувати їх на практиці, оцінювати ризики та знаходити рішення у складних ситуаціях. Саме для цього створено авторський дистанційний курс підвищення кваліфікації кадровиків від Вікторії Ліпчанської «Вищий рівень».
Курс орієнтований на кадровиків із досвідом від одного року, юристів у сфері трудових відносин та HR-фахівців, які прагнуть систематизувати знання й підвищити професійну компетентність.
Програма складається з 13 модулів і 65 тематичних уроків та охоплює ключові питання трудового законодавства: прийняття і звільнення працівників, відпустки, робочий час, кадрове діловодство, трудові гарантії, перевірки, роботу з мобілізованими та демобілізованими працівниками, військовий облік та інші актуальні теми.
Експрес-курс «Облікові документи кадрової служби та порядок їх ведення»
0 (800) 21 99 77 • E-mail: [email protected]
Учасники отримають алгоритми дій у складних кадрових ситуаціях, практичні кейси, зразки документів, методичні матеріали та можливість ставити запитання експерту.
Навчання триває 3 місяці у дистанційному форматі та включає відеоуроки, живі вебінари в Zoom, тестування і професійний супровід. Доступ до матеріалів надається на 1 рік, а після завершення курсу передбачена підтримка експерта ще протягом місяця.
Водночас навчатися можна у зручному форматі: пройти весь курс, обрати окремий модуль або навіть конкретний тематичний урок. За умови успішного завершення повного курсу та складання фінального тестування учасники отримують свідоцтво державного зразка від КНЕУ ім. Вадима Гетьмана на 180 навчальних годин і 6 кредитів ЄКТС. Навчання проходить на платформі «КАДРИ.UA».
Джерело: КАДРОВИК.UA
