Федерація профспілок оприлюднила Методичні рекомендації щодо порядку вирішення колективних трудових спорів (конфліктів) з метою захисту прав працівників
Методрекомендації складаються з трьох частин, в яких розглянуті:
1) законодавчі вимоги до проведення страйку;
2) формування, затвердження вимог працівників, а також строки їх розгляду;
3) законодавчі вимоги до проведення страйку.
Так, в ФПУ нагадали, що основними законодавчими актами України, що встановлюють право на страйк і регулюють процедуру реалізації даного права, є:
— Конституція України (стаття 44);
— Закон України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)» (статті 17-28, 30, 32-34).
Також є цілий ряд положень та інструкцій, виданих Національною службою посередництва і примирення, які регулюють процедуру проведення страйку і передстрайковий етапи вирішення колективного трудового спору.
За матеріалами ЛІГА:ЗАКОН
