...
Реєструйся

Допустимий інтервал між датою переведення та датою наказу


В трудовій книжці працівника існує наступний запис “01.05.2006р. В зв’язку зі змінами структури та штатного розпису клініки переведена на посаду лікаря-терапевта І-го терапевтичного відділення. Наказ № від 28.02.2006р.” Тобто переводять з 01.05.2006 року, а наказ від 28.02.2006р.

Питання: Який допустимий інтервал між датою прийому (переведення, надання сумісництва та т.ін.) та датою видання наказу?

Якось на семінарі в пенсійному фонді доповідачі зазначили, що інтервал між цими датами можливий до півроку, але не більше. Чи це дійсно так і чи існує про це згадка в нормативній базі?

Матеріали до теми


Військовий облік неповнолітніх: вік, вимоги та обов’язки
Відповідно до статті 9 Закону України від 25 березня 1992 року № 2232-XII «Про військовий обов’язок і військову службу» (далі — Закон № 2232) ...
До першого робочого дня: юридичний чеклист для працівника і роботодавця
Працевлаштування — важливий етап у житті кожної людини. Від правильності оформлення трудових відносин залежать не лише умови роботи, а й ...
Зразок повідомлення неповнолітній особі про потребу надати військово-обліковий документ
Військовий облік з урахуванням обсягу та деталізації поділяється на персонально-первинний та персональний. Відповідно до пункту 21 Порядку організації та ведення військового обліку ...
Фемінітиви в кадрових документах: як оформити правильно + зразок наказу
22 травня 2019 року Кабінет Міністрів України затвердив нову редакцію «Українського правопису», у 32-му параграфі якого йдеться про суфікси, за ...