13:59 30.01.2014
Підкажіть, як правильно зробити переведення провідного інженера на посаду начальника відділу з організації праці та заробітної плати на період знаходження начальника у відпустці по вагітності та пологам? Це буде тимчасове переведення? І як правильно вказувати посаду в підписанні документів – Начальник відділу з організації праці…?
2) коли начальник відділу праці та заробітної плати оформить відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею 3 років як зробити переведення потім? Чи вносити запис до трудової книжки переведенного працівника на посаду начальника відділу (я розумію, що ні, бо це переведення буде вважатися тимчасовим)?
Провідний інженер працює за безстроковим трудовим договором.
Задзалегідь дякую за відповідь.
