15:03 12.05.2014
Доброго дня. будь ласка допоможіть в такій ситуації. Відділ працює в цілодобовому режимі – доба через три, Під час літніх відпусток в зміну стає технік, який працює за графіком 8 годинного робочого дня. Вона зараз піцсля відпустки прийшла и попросилася, що не зможе забезпечувати цілодобові чергування зща станом здоровя, може працювати тільки за графіком 8 годинного робочого дня, фактично з 17 години вечора до 8 ранку зміну повинно забезпечувати 3 працівника. Вони не проти, але оплачувати керівництво переробку не хочу.бо посилається на Постанову Кабміну 65 про економію бюджетних коштів. Моі дії як керівника відділу? До речі я не можу також ставати в цілодобові чергування боя мати одиначка иі моїй дитині тільки 2 роки. як бути?
