Реєструйся

Звільнення під час відпустки у зв”язку з вагітністю та пологами


Доброго дня! Я вагітна. 07.07.2015 мені видадуть лікарняний листок у зв”язку з вагітністю та пологами, працюю на тимчасовому місці. 25.08.2015 закінчується відпустка по догляду за дитиною до 3-х річного віку у основного працівника. Які дії організації в даній ситуації. І чи можу я написати заяву по догляду за дитиною до досягнення нею 3-х річного віку після закінчення лікарняного? Дякую.

Матеріали до теми


Заява на звільнення за угодою сторін/ власним бажанням отримана цінним листом пізніше дати, зазначеної працівником в заяві як дата звільнення
ЗАПИТАННЯ Працівник направив цінним листом заяву на звільнення за угодою сторін. Дата написання заяви 2 вересня 2024 року. У заяві ...
Працівник працює на посаді мобілізованого працівника, у який строк звільнити?
ЗАПИТАННЯ В який строк необхідно звільнити працівника, який працює на посаді мобілізованого працівника, який виявив бажання стати до роботи одразу ...
Як розірвати трудові договори з роботодавцем, який перебуває у зоні ведення бойових дій?
У випадку коли роботодавець (підприємство, установа, організація) фактично знаходяться в зоні ведення бойових дій, або ж на тимчасово окупованій території ...