15:02 10.12.2014
Працівниця знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати як мати, дитина якої потербує домашнього догляду, по 13.12.2014 року (субота), дитині виповнюється 6 років 14.12.2014 року (неділя), але строк трудового договору закінчується 13.12.2014 року (субота).
Як правильно видати наказ про звільнення?
