ЗАПИТАННЯ Працівник прийнятий в 2021 році, його паперова трудова книжка (далі — ТК) зберігалась на підприємстві. У 2022 році ТК ...
Практика кадровика
14.10.2024
11.10.2024
Зміною істотних умов праці є зміна: систем та розмірів оплати праці, пільг та компенсацій, передбачених колективним договором, локальними актами або чинним ...
10.10.2024
ЗАПИТАННЯ Роботодавець втратив трудову книжку працівника, треба видати дублікат. Чи можна дублікат виписати за допомогою копії втраченої трудової книжки (копія ...
09.10.2024
З’ясуймо, чи обов’язково для роботодавця затверджувати Положення про оплату праці та якій меті слугує цей документ. Насамперед звернімо увагу на ...
ЗАПИТАННЯ Підприємство створене 01.12.2023 р. У штаті був один директор, військовозобов’язаний. У серпні прийнято нового директора, який знятий з військового обліку. ...
08.10.2024
Відповідно до пункту 2.5 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства соціального ...
07.10.2024
ЗАПИТАННЯ У зв’язку з набуттям чинності нової підстави для звільнення, а саме невиконання працівником правил поведінки на підприємстві, в установі, ...
04.10.2024
Подати відомості про зміни у трудових відносинах працівника роботодавець може на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України (постанова КМУ від ...
01.10.2024
ЗАПИТАННЯ Чи обов’язковий підпис працівника на всіх розпорядчих документах з кадрових питань? ВІДПОВІДЬ Відповідно до ст. 29 Кодексу законів про ...
30.09.2024
ЗАПИТАННЯ Працівника підприємства призвали на навчальні військові збори з 23.09.2024 строком на 1 місяць. Як оформити його відсутність на підприємстві ...
