Реєструйся

Проєкт «КАДРОВИК.UA» 11 травня візьме участь в роботі круглого столу, організованого КНЕУ


Раді повідомити, що редакція журналу «КАДРОВИК.UA» 11 травня візьме участь в роботі круглого столу «Соціальне забезпечення та менеджмент соціальної сфери: дискурс стейкхолдерів».

Цей захід організовує Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана.

На порядку денному — обговорення формування змісту освітніх програм другого рівня вищої освіти кафедри соціоекономіки та управління персоналом.

Усіх охочих кадровиків та ейчарів запрошуємо долучитися!

Дата — 11 травня 2023 року.
Початок заходу о 13:00.
Посилання на відеоконференцію

Програма заходу включає такі питання:

  • Презентація проєкту ОПП “Соціальний менеджмент”, підготовки здобувачів другого (магістерського) рівня вищої освіти спеціальності 023 «Соціальна робота» галузі знань 232 «Соціальне забезпечення»;
  • Презентація проєкту ОПП “Менеджмент соціальної сфери” підготовки здобувачів першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальності 073 «Менеджмент» галузі знань 07 «Управління та адміністрування»;
  • Дослідження тенденцій розвитку спеціальності та трендів на ринку праці;
  • Обговорення пропозицій щодо удосконалення освітніх програм.

Докладніше

Джерело: журнал «КАДРОВИК.UA»

Передплата

Матеріали до теми


Про нарахування єдиного внеску на заробітну плату та допомогу по тимчасовій непрацездатності
ЗАПИТАННЯ Як нарахувати єдиний внесок на заробітну плату та допомогу по тимчасовій непрацездатності, якщо сукупно їх розмір не перевищує мінімальну ...
За яких умов працівники ДПС мають право здійснювати документальні чи фактичні перевірки в неробочий час або вихідні та святкові дні?
Працівники ДПС мають право здійснювати документальні (планові або позапланові; виїзні) чи фактичні перевірки протягом терміну, який визначений у направленні на ...
Роботодавець не може самовільно перенести щорічну відпустку працівника, але є винятки
ЗАПИТАННЯ Чи має право роботодавець перенести щорічну відпустку працівника, термін надання якої визначено графіком надання відпусток, на інший період без ...
Чи зобов’язаний роботодавець видавати довідку з місця роботи на прохання працівника?
Так, зобов’язаний. Відповідно до статті 49 Кодексу законів про працю України, роботодавець зобов’язаний видати працівникові на його вимогу довідку про ...