Верховна Рада України 9 травня 2024 року прийняла за основу проєкт Закону «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо вдосконалення національної системи кваліфікацій відповідно до актуальних потреб ринку праці та інших питань» від 21 серпня 2023 року за реєстрацій ним номером № 9630 (далі — Законопроєкт № 9630), повідомляє пресслужба Апарату Верховної Ради України.
«Що отримає держава і суспільство після прийняття цього законопроєкту? Швидкий, прозорий, зрозумілий доступ до інформації щодо кожної кваліфікації і професійних стандартів, щодо заробітної плати, яка сьогодні сплачується на тій чи іншій посаді, а також до інформації про вакансії, які є сьогодні на ринку праці, — зазначила під час виступу в парламенті Голова Комітету Галина Третьякова. — Школярі, які стикаються з вибором професії, зможуть дуже швидко знайти собі робоче місце, яке відповідає тим знанням, які вони отримали по своїй спеціалізації… Власне, ми створюємо систему профтехосвіти, яка набагато швидше готує людину до конкретного робочого місця».
Зразки документів • Посадові інструкції • Робочі інструкції
Для довідок: 0 (800) 219-977
Законопроєктом № 9630 вносяться зміни до Кодексу законів про працю України, Господарського кодексу України, Закону України від 05 липня 2012 року № 5067-VI «Про зайнятість населення», Закону України від 05 вересня 2017 року № 2145-VIII «Про освіту», якими пропонується:
– створити Єдиний реєстр кваліфікацій (Класифікатор професій) шляхом об’єднання Національного класифікатора професій, Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, Реєстру кваліфікацій, їх діджиталізації та синхронізації з іншими базами даних;
– надати повноваження з ведення Єдиного реєстру кваліфікацій (Класифікатора професій) постійно діючому колегіальному органу, що здійснює функції у сфері кваліфікацій (Національне агентство кваліфікацій), і встановити перехідний період, під час якого він буде здійснювати ведення Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників.
Вебінар «Уникаємо типових помилок в питаннях діловодства: вимоги, приклади з практики»
Пропонується передбачити діджиталізацію процесу обміну даними. Таким чином процес обміну та доступу до інформації про професійні кваліфікації та посади буде швидким, прозорим та відповідатиме потребам ринку праці у реальному часі. Даний законопроект є вкрай важливим для запровадження формування актуального попиту на працівників відповідних кваліфікацій роботодавцями та державою, що знижуватиме загальний рівень безробіття в країні та убезпечуватиме від неефективного використання коштів на державне замовлення». Завдяки цифровізації, яка передбачена в цьому законопроєкті, можна використовувати штучний інтелект для пошуку людиною робочого місця, для пошуку школярем професії, а роботодавцем — кваліфікованих кадрів» — зауважила очільниця Комітету.
Реалізація положень законопроєкту, на думку його авторів, пришвидшить розвиток та вдосконалення системи кваліфікацій, сприятиме розробці професійних стандартів на сучасні професії, впорядкує інформацію про професійні кваліфікації, усуне морально застарілі та занадто бюрократизовані процедури на ринку праці, сприятиме отриманню об’єктивної інформації про ринок праці та стане каталізатором його розвитку». Після того, як класифікатор професій буде оновлений, можна робити точні прогнози, а від цього шукати і робити державне замовлення на спеціалізацію. Тому що на сьогоднішній день ми не вивчаємо або погано вивчаємо ринок праці і погано розуміємо, які робочі місця знадобляться Україні через три, чотири, п’ять, шість років. Вивчення запитів не тільки державних замовників, але і приватних замовників 0151 це теж мета, яку переслідує цей законопроект», 0151 резюмувала Голова Комітету Галина Третьякова.
Галина Третьякова звернула увагу на те, що з прийняттям законопроекту громадяни України зможуть вільно працевлаштуватися не лише в Україні, але і за межами нашої держави, що особливо важливо в контексті майбутнього вступу України в Європейський Союз. «Приведення сьогодні реєстру професій і вимог до спеціальності до європейських стандартів надасть можливість наші кваліфікації конвертувати в тому числі і на міжнародному ринку праці, — повідомила Голова Комітету. — Таким чином українець буде вільний обирати робоче місце по своїх навичках і знаннях, які надасть йому і система вищої освіти, і система кваліфікацій. Він зможе знаходити таке робоче місце в Україні, може аналізувати рівень заробітних плат по цій спеціальності у нас, на території України, і за кордоном. І тут надзвичайно важливо, щоб ми створювали умови, щоб заробітна плата на таких самих робочих місцях, як і європейські, була схожою або прирівняна до тієї заробітної плати, яка є за кордоном».
Нагадаємо, що ще 19 вересня 2023 року Комітет Верховної Ради України з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів розглянув на своєму засіданні Законопроєкт № 9630 та рекомендував парламенту прийняти його за основу.
Джерело: Прес-служба Апарату Верховної Ради України
