...
Реєструйся

Топ-5 актуальних запитань щодо перерв працівників, передбачених трудовим законодавством


На перший погляд, про перерви, їх тривалість і порядок надання написано та сказано вже багато. Однак у наших читачів виникає чимало запитань саме в аспекті їх практичного застосування.

1. Яка тривалість обідньої перерви?

2. Чи можна перерву підсумовувати і використовувати в кінці робочого дня для зменшення часу роботи?

3. Якщо працівниця годує немовля, чи має вона право на перерви?

4. Чи встановлено перерви в роботі для обігрівання і відпочинку?

5. Яка тривалість перерви між змінами?

Пропонуємо вашій увазі відповіді на п’ять найактуальніших запитань щодо надання перерв для відпочинку працівникам у матеріалі Ольги Харечко, головного редактора журналу «Довідник кадровика. КАДРОВИК.UA», в газеті «Кадри і зарплата» № 5 (101), 2018.

Придбати видання Архів газети

Матеріали до теми


Експерт «КАДРИ.UA» консультує щодо надання донору додаткових днів відпочинку за здавання крові
До онлайн-системи «КАДРИ.UA» цього тижня надійшло запитання від кадрового відділу одного з підприємств. ЗАПИТАННЯ. На підприємство в травні 2025 року прийнята ...
Адміністрування соцвиплат переходить до ПФУ: чи оновлювати посвідчення?
Пенсійному фонду України від органів соціального захисту населення передається низка функцій щодо виплати соціальних допомог. У ПФУ зазначають, що особам, ...
Чи припиняються трудові відносини при передачі суб’єкта господарювання?
Фахівці Держпраці пояснили, що в разі передачі суб’єкта господарювання трудові відносини працівників продовжуються із набувачем. Права й обов’язки за трудовими ...