Реєструйся

Відпустка без збереження зарплати для матері двох дітей


ЗАПИТАННЯ

Чи може мати двох дітей у разі потреби отримати відпустку без збереження заробітної плати?

 

ВІДПОВІДЬ

Відповідно до статті 25 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки» відпустка без збереження заробітної плати тривалістю до 14 календарних днів щорічно в обов’язковому порядку надається матері, котра має двох і більше дітей віком до 15 років, за її бажанням.

Читайте також: Які документи підтверджують право на додаткову відпустку на дітей?

Джерело: Управління Держпраці

Відеокурс «Відпустки працівникам, які мають дітей»

Матеріали до теми


Компенсація за невідроблену відпустку при звільненні: Держпраці нагадала про винятки
При звільненні працівника до закінчення робочого року, за який він уже використав щорічну відпустку, роботодавець має право провести відрахування із ...
Держпраці роз’яснила, як роботодавець може зберегти виплати та відпускний стаж за мобілізованими
Південно-Східне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці роз’яснило, як роботодавець може добровільно зберігати виплати мобілізованим працівникам та водночас забезпечити ...
Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами: ПФУ роз’яснив правила оформлення
Пенсійний фонд України роз’яснив порядок оформлення листка непрацездатності та медичного висновку категорії «Вагітність та пологи». Підставою для призначення допомоги по ...