Чому варто взяти участь?
✅ Законодавство змінюється швидше, ніж встигають «друкувати інструкції». Помилка у військовому обліку може обійтися дорого підприємству. На практикумі ви дізнаєтесь, як працювати за оновленими вимогами Порядку № 1487 в редакції Постанови № 916.
✅ Ризики відповідальності — персональні. Якщо кадровик припустився порушення під час прийняття працівника на роботу чи у веденні списків, штрафи та наслідки накладаються на підприємство і на відповідальну особу. На практикумі ми розберемо, як цього уникнути.
✅ Тільки практичні алгоритми та документи. Ви отримаєте готові зразки повідомлень, списків, відомостей і правил їхнього оформлення.
✅ Впевненість перед перевірками. Організація звіряння з територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) більше не буде «страшним сном». Ви знатимете покроковий порядок дій.
Програма практикуму:
- Недостовірний військовий облік через неврахування змін — як уникати порушень.
- Нові повідомлення до ТЦК та СП, звіряння та перевірки за новими списками.
- Прийняття на роботу без ВОД та ознайомлення з правилами — дії та відповідальність.
- Документування військового обліку по-новому: повідомлення, списки, відомості, справи.
- Особливості ведення персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів.
- Організація та проведення звіряння — алгоритм від А до Я.
🎯 Результат для учасників:
- зрозумілі алгоритми, як уникнути штрафів;
- готові документи та приклади оформлення;
- поради експертів із практики кадрової роботи;
- економія часу та спокій у роботі з військовим обліком.
📌 Цей практикум — інвестиція у вашу впевненість і захищеність підприємства.
З питань участі звертайтеся:
тел.: 0 (800) 21 99 77
моб.: (067) 317-58-86 
Е-mail: [email protected]
Відділ продажу:
Графік роботи:
E-mail: 
Відділ реклами: 
Поштова адреса:
Світлана Дядченко –
Інспектор з кадрів, Недригайлівський ліцей (смт Недригайлів, Сумська обл.)
Менеджер проєкту “КАДРОВИК.UA” –
Дякуємо за відгук, пані Світлана. Нам приємно отримати такий зворотний зв’язок :)