У грудні 2017 року запланувала відпустку на серпень 2018 року. Виникли обтавини (медичне обтеження), коли я вимушена піти у відпустку ...
Статті
22.05.2018
На підприємстві поновлено працівника, надалі “Працівник КВВ” на попередній посаді, який був звільнений з роботи з 25.05.2015р. у зв”язку з ...
21.05.2018
Відповідаємо на актуальні запитання щодо форс-мажору: які підстави звільнення від відповідальності за невиконання договірних зобов’язань або інших обов’язків? як правильно ...
18.05.2018
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, де зберігати заяви на відпустку в зв’язку з вагітністю та пологами і заява на відпустку ...
Відпустки без збереження зарплати, наданої за підставами см.25, 26 Закону про відпустки (п.4 ч.1 ст.9) враховуються в стажі для надання ...
17.05.2018
Про газету «Кадри і зарплата» Погортати презентаційний номер Архів номерів видання «Кадри і зарплата» Форум кадровиків Передплатити газету З питань ...
14.05.2018
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, яка відповідальність (штраф?) за відсутність книги обліку наказів на фірмі? Дякую! ...
Добрий День! На підприємстві відбувається скорочення штату. Чи можна звільнити увільненого співробітника, якщо його посада скорочується? ...
Доброго дня! Підкажіть ,будь ласка, чи можна оформити ГІП (Головного Інженера Проекту) в будівельну компанію на підставі цивільно-правового договору? ...
11.05.2018
СИТУАЦІЯ Правилами внутрішнього трудового розпорядку приватного підприємства встановлено такий режим роботи: — 40-годинний робочий тиждень із двома вихідними днями (субота ...
