Впродовж військової агресії з боку РФ до Держпраці почали надходити непоодинокі звернення щодо порядку ведення обліку трудової діяльності працівників як ...
Практика кадровика
14.02.2025
12.02.2025
Обов’язки з ведення військового обліку в державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах та організаціях покладаються на працівників ...
05.02.2025
Відповідно до статті 31 Кодексу законів про працю України роботодавець не має права вимагати від працівника виконання роботи, не обумовленої ...
03.02.2025
На підприємстві оголошено простій. Планується переведення працівників. Як ураховується спеціальність та кваліфікація при переведенні на іншу роботу на тому самому ...
У період дії воєнного стану роботодавець має право перевести працівника на іншу роботу, не обумовлену трудовим договором, без його згоди ...
У Держпраці повідомляють, що копія документа має відповідати оригіналу, тобто повністю відтворювати інформацію оригіналу і всі його зовнішні ознаки або ...
30.01.2025
У період дії воєнного стану порядок організації кадрового діловодства та архівного зберігання кадрових документів у районах активних бойових дій визначається ...
29.01.2025
Відповідно до частини 2 статті 12 Закону України від 15 березня 2022 року № 2136-IX (далі — Закон № 2136) «Про організацію ...
27.01.2025
Прізвище, ім’я, по батькові працівника (далі — ПІБ), зазначені в трудовій книжці, мають відповідати даним у паспорті. У разі наявності ...
22.01.2025
У разі простою підприємства, установи, організації працівники можуть бути переведені за їх згодою (стаття 34 Кодексу законів про працю України) ...
