Президент України підписав Закон України «Про безпеку та охорону здоров’я працівників на роботі» №5007-IX від 12.10.2026. Документ передбачає перехід від традиційного підходу «охорона праці» до європейської моделі, орієнтованої на безпеку та здоров’я працівника.
Головна мета Закону — усунення або мінімізація ризиків для життя і здоров’я працівників безпосередньо на робочому місці. Для цього законодавство доповнюють новими поняттями, зокрема «інцидент», «професійний ризик», «оцінювання професійних ризиків», «аудит системи управління безпекою та охороною здоров’я працівників», а також уточнюють термінологію щодо шкідливих і небезпечних виробничих факторів.
Закон є євроінтеграційним і передбачає імплементацію Директиви Ради 89/391/ЄЕС, яка встановлює принципи оцінювання, контролю та управління професійними ризиками.
Також читайте: Зима 2026–2027: що роботодавці планують для захисту працівників і безперервної роботи
Серед основних завдань нової системи:
- підвищення рівня захисту життя і здоров’я працівників;
- спрощення законодавства та зменшення адміністративного і регуляторного навантаження на роботодавців;
- запровадження механізмів поліпшення умов праці та економічних стимулів;
- посилення відповідальності роботодавців за безпечне робоче середовище;
- підвищення конкурентоспроможності українських підприємств і розширення їхнього доступу до міжнародних ринків.
Закон передбачає поступове наближення національного законодавства у сфері безпеки та охорони здоров’я працівників до стандартів Європейського Союзу.
Джерело: Верховна Рада
