Чи може роботодавець відмовити працівнику у виході на самоізоляцію?

Роботодавець не має права відмовляти працівнику виходити на самоізоляцію. Також роботодавець не має права змушувати проходити тест на COVID-19 за власні кошти. Про це повідомив міністр охорони здоров’я Максим Степанов під час брифінгу 2 вересня.
«Роботодавець не має права відмовляти комусь виходити на самоізоляцію. Рішення щодо самоізоляції приймає епідеміолог та сімейний лікар. Ці рішення приймаються відповідно до затвердженого МОЗ стандартом лікування COVID-19. Людині, яка іде на самоізоляцію, сімейний лікар зобов’язаний виписати лікарняний», — пояснив Степанов.
Міністр нагадав, що самоізоляція відбувається протягом 14 днів.
«Ніяких зобов’язань їхати в приватну лабораторію і робити тест на COVID-19 за власні кошти в людини навіть не може існувати. Щодо процесу тестування, він також виписаний в нашому стандарті», — додав Степанов.
Матеріали до теми
- Держпраці пропонує роботодавцям альтернативний варіант документообігу в системі управління охороною праці
- Замість Закону України «Про охорону праці» пропонується інший — «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі»
- Організація проведення інструктажів з питань охорони праці
- Проведення атестації робочих місць за умовами праці
- Чи може працювати особа з інвалідністю на посаді вантажника?
- Створення служби охорони праці на підприємстві