Ситуація Працівник — особа з інвалідністю III групи з 4-годинним робочим днем — виявив бажання працювати повний робочий день. Чи ...
Статті
15.02.2022
Чи мають право не застраховані в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування жінки оформити допомогу? Відповідно до Закону України від 21 ...
14.02.2022
Статтею 43 Конституції України гарантовано кожному право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно ...
Плануєте або вже маєте трудові відносини з вагітними жінками та працівниками, які виховують дітей до 14 років? Дізнайтеся, в яких ...
11.02.2022
Щоби продовжувати бізнес в умовах пандемії, роботодавці переводять працівників на віддалені форми роботи: дистанційну або надомну. Дізнайтеся, чим ці форми ...
08.02.2022
Аналіз судової практики, пов’язаної з виплатою заробітної плати «в конверті», опублікував портал ЛІГА.ЗАКОН. Питання заробітної плати «в конверті» або, як ...
04.02.2022
Практика сьогодення доводить, що досить часто роботодавці в односторонньому порядку приймають рішення з питань оплати праці, які не просто погіршують ...
28.01.2022
Гіг-контракт — це особлива форма залучення спеціалістів, яка поєднує ознаки трудового та цивільно-правового договору. Іншими словами, це система роботи, коли ...
У зв’язку із потенційно можливою загрозою введення в Україні воєнного стану, бізнес має розуміти, які обмеження та заборони на нього ...
27.01.2022
У зв’язку з неоднорідною практикою у судах першої інстанції щодо вирішення справ за позовами відсторонених невакцинованих працівників і їх поновлення, ...
