Мінсоцполітики листом від 05.07.2012 р. № 229/13/116-1 роз’яснило, як здійснювати підсумований облік робочого часу на безперервно діючих підприємствах і на ...
Статті
10.08.2012
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 05.07.2012 р. N 229/13/116-12 <…> Згідно зі статтею 61 КЗпП України на безперервно діючих ...
Доброго дня Всім! Дуже потрібна консультація у заплутаній ситуації. СИТУАЦІЯ: працівниця 17.07. написала заяву про надання їй щорічної вілустки з ...
09.08.2012
Вийшов номер №2 (серпень 2012) нового журналу ситуаційних кадрових рішень “КАДРОВА ПРАКТИКА”. У номері зокрема: Звільнення за відмову працювати в ...
ЩОБ ДОМОГТИСЯ УСПІХУ, ТРЕБА ДЕРЗАТИ Коли ми працювали над створенням номера, який ви тримаєте в руках, то намагалися ...
Загальна норма щодо навчання з питань охорони праці під час прийняття на роботу і в процесі роботи закріплена статтею 18 ...
Про затвердження Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці та Переліку робіт з підвищеною ...
Про затвердження зразка, технічного опису листка непрацездатності та Інструкції про порядок заповнення листка непрацездатності Наказ Міністерства охорони здоров’я України, Міністерства ...
Працівники підприємства неодноразово зверталися до керівництва з проханням замінити їм безперервний тризмінний чотирибригадний графік роботи з тривалістю зміни 8 год. ...
В проекте Трудового кодекса Украины (далее — ТК), ожидающем второго чтения, присутствует “забавная” норма, которая позволяет работодателю следить за деятельностью ...