Проект видавничого дому «МЕДІА-ПРО»

Про журнал «Довідник кадровика. КАДРОВИК.UA»

ЛІДЕР РИНКУ кадрових видань

ПЕРШИЙ ПРОФЕСІЙНИЙ
ЖУРНАЛ ДЛЯ УСПІШНИХ КАДРОВИКІВ

За підтримки Міністерства соцполітики України

Для підприємств усіх форм власності

Телефонна служба підтримки: сервіс «Гаряча лінія»

Безкоштовно online: кадрові новини (2 р./тиж.)

Гарантовані подарунки у 2018 році:

І півріччя: календар кадровика - 2018, настільний календар

Додаткові проекти від найкращих експертів кадрової справи

Передплатні індекси:
01158 — на місяць
89358* — на півріччя/рік

   

У 2018 році в журналі «Довідник кадровика. КАДРОВИК.UA» читайте:

  • 5 кроків до бездоганного ведення військового обліку працівників.
  • А у вас медсестра «штатна» чи «цивільна»? Особливості працевлаштування.
  • Карантин і працівники, які мають дітей: особливості оформлення відсутності на роботі.
  • Борги по відпустках: коли віддавати?
  • Все про відпрацьований час знає табель обліку робочого часу.
  • Скорочення сумісників: чи є особливості.
  • Кадровий архів: з чого почати кадровику без досвіду.
  • Директор задарма: як не оплачувати роботу керівника підприємства.
  • Аліменти і виконавчі листи на підприємстві: прийняття, облік, виконання.
  • Прийняття на роботу: підстави, документи, відомості про працівника.
  • Підсумований облік робочого часу: застосування для різних галузей та посад.
  • Службові розслідування: процедура для всіх чи «обраних».
  • «Позакадрові» документи: права кадровика.
  • Пенсійне забезпечення: навігатор реформ для кадровика. Особливості роботи педагогічних працівників.
  • Догана: її правове значення, аспекти застосування, алгоритм застосування.
  • Як звільнити матеріально-відповідальну особу з різних підстав.
  • Права молодих мам: баланс інтересів працівника та роботодавця.
  • Нематеріальні заохочення працівників: як зекономити бюджети.
  • Працівника засуджено до виправних робіт без позбавлення волі, покрокові дії роботодавця.
  • Економічне обґрунтування наднормової праці: прийняти працівника чи оплатити працюючим.
  • Графіки змінності та виходу на роботу: терміни та порядок розробки.

З питань передплати звертайтеся: (044) 568-5138, 507-2226, podpiska@mediapro.com.ua

 
 
Всі кадрові видання »