Ситуація Відповідно до Закону України від 1 липня 2022 року № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України ...
Статті проєкту КАДРОВИК.UA
08.09.2022
АКТУАЛЬНІ ЗАПИТАННЯ Як оформити дистанційний режим роботи? Хто може працювати дистанційно? На які особливості слід звернути увагу? У зв’язку з ...
07.09.2022
Між працівником і роботодавцем має бути досягнуто згоди щодо звільнення. Угода сторін (п. 1 ст. 36 Кодексу законів про працю ...
06.09.2022
На цей час на законодавчому рівні не існує чіткого визначення поняття «структурний підрозділ», натомість воно міститься в низці інших нормативно-правових ...
01.09.2022
АКТУАЛЬНІ ЗАПИТАННЯ: Які законодавчі підстави для здійснення роботодавцем виплат мобілізованим працівникам? Як правильно обчислювати розмір таких виплат? Які чинники потрібно ...
31.08.2022
Відповідно до частини 6 статті 6 Закону України від 15 березня 2022 року № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в ...
30.08.2022
Норми законодавства про працю, як і будь-якого іншого, не мають емоційного забарвлення. Закон часто називають «сухим». Так і норма припинення ...
25.08.2022
Ситуація Працівник працює дистанційно за кордоном. Чи можна його відрядити до іншої країни? Чи можна направити у відрядження за кордон ...
12.08.2022
Згідно зі статтею 38 Кодексу законів про працю (далі — КЗпП) працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений ...
05.08.2022
СИТУАЦІЯ У нашому закладі була створена АСУ (автоматична система управління) — це електронна база документів (відомості, накази тощо), до якої ...
