Вахтовий метод: порядок запровадження, кадровий документообіг

Дата публікації: 10.10.2018

Вахтовий метод — це, як свідчить історія, зовсім не така вже й новація, раніше такий метод роботи називався відхідництвом (масовий тимчасовий відхід селян з місць постійного проживання на заробітки в райони розвиненої промисловості та сільського господарства, а також за кордон, де є сезонний попит на робочі руки, а селян, що залишали тимчасово село, називали відхідниками).

Повернемося до сучасності

У роботодавців виникають запитання стосовно того, чи варто застосовувати вахтовий метод, в якій сфері він застосовується, як здійснюється оплата праці, як встановити режим відпочинку, які існують соціальні гарантії та компенсації для працівників.

Відповіді на ці та інші запитання у статті Ольги Харечко, головного редактора кадрового напряму групи компаній «МЕДІА-ПРО», читайте в журналі «КАДРОВИК.UA» № 11, 2108.

Придбати видання Архів журналу