Прийняття


Працевлаштування у воєнний час: коли випробувальний термін є законним
Держпраці зазначає, що наразі строк випробування при прийнятті на роботу, якщо інше не встановлено законодавством України, не може перевищувати трьох ...

Не подали повідомлення про прийняття на роботу: які наслідки для роботодавця
Працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, ...



Є-зразок «Все про трудові книжки: зразки наказів та записів, алгоритми» — практичний помічник кадровика
До завершення переходу на електронний облік трудової діяльності залишився лише рік. Це означає, що у кадровиків і бухгалтерів є обмежений ...


Працевлаштування осіб з інвалідністю: посібник для роботодавців
Конфедерація роботодавців України підготувала для роботодавців практичний посібник «Працевлаштування осіб з інвалідністю». У Посібнику простими і зрозумілими словами описати всі ...