Прийняття


Кейс для кадровика. У військовому квитку вказано «знятий з військового обліку», але фактично особа є військовозобов’язаною
ЗАПИТАННЯ Чи можемо ми працевлаштувати чоловіка 1990 р. н., у якого в тимчасовому посвідченні вказано, що він знятий у 2009 ...



Що слід пам’ятати особам з інвалідністю при працевлаштуванні?
В Україні особи з інвалідністю володіють усією повнотою соціально-економічних прав і свобод, закріплених Конституцією нашої держави та іншими законодавчими актами. ...

Кейс для кадровика. Прийняття на роботу, звільнення з роботи, відпустка без збереження зарплати
ЗАПИТАННЯ Як прийняти працівника на роботу? Як оформити звільнення? Чи оплачується відпустка «за власний рахунок»?   ВІДПОВІДЬ Про прийняття працівника ...

Перелік документів для працевлаштування внутрішньо переміщених медиків в інші заклади: МОЗ
На сьогодні внаслідок повномасштабного вторгнення росії на територію України багато медиків втратили свої робочі місця та вимушені шукати інші можливості ...

Кейс для кадровика. Роботодавець вирішує самостійно, чи вести особові справи на працівників робітничих професій
ЗАПИТАННЯ Чи потрібно заводити особову справу на працівника (код за КП — 8162)? Читала: щодо професії з таким кодом підприємство ...

Кейс для кадровика. Чи потрібна в наказах про прийняття на роботу преамбула з посиланням на законодавство?
ЗАПИТАННЯ Потрапив мені на очі наказ моїх колег про прийняття на роботу. У ньому після назви немає преамбули — посилання ...

У разі спрощеного режиму регулювання трудових відносин податкову службу необхідно повідомляти про прийняття працівника на роботу
В Головному управлінні ДПС в Івано-Франківській області повідомляють, що відповідно до вимог статті 24 Кодексу законів про працю України незалежно ...

Чи можна приймати на роботу нових працівників на місця тимчасово відсутніх?
СИТУАЦІЯ До Управління Держпраці звернувся керівник підприємства, яке працює у Донецькій області. Більшість працівників евакуювалися, з деякими призупинено відносини. Але ...