Воєнний стан


Працівники виїхали в іншу область або за кордон: які дії роботодавця?
Якщо специфіка виконання роботи передбачає можливість її здійснення віддалено, за допомогою інформаційно-комунікаційних технологій, роботодавцю доцільно прийняти рішення про переведення працівника ...
Пенсії у разі втрати годувальника студенти денної форми навчання будуть отримувати без довідки про навчання
Марина Лазебна, Міністр соціальної політики України повідомила, що Уряд ухвалив розроблене Мінсоцполітики рішення, згідно з яким дітям віком від 18 до ...

Чи правомірною є вибірковість селищної ради у запровадженні простою лише для окремих закладів?
Роз’яснення надає управління Держпраці у Рівненській області. Відповідно до статті 19 Конституції України, органи державної влади та органи місцевого самоврядування, ...
Перебування зареєстрованих безробітних на обліку та отримання допомоги: особливості під час воєнного стану
Одне з пріоритетних завдань Уряду та Міністерства економіки України – забезпечення гарантій соціального захисту населення попри військові дії. На період ...
Працівник виїхав за кордон із населеного пункту, де не ведуться бойові дії: як діяти роботодавцю?
У Державній службі України з питань праці роз’яснили, чи потрібно роботодавцю запроваджувати простій, коли працівник без попередження залишив робоче місце ...
ФРУ та grc.ua запроваджують ініціативу з допомоги у пошуку персоналу бізнесу, релокованому внаслідок війни
У воєнний час важливо не лише боронити наші землі від ворога. Важливою справою для щасливого майбутнього України є стабілізація економіки ...

Відповіді на запитання щодо дії окремих положень Закону України від 15 березня 2022 року № 2136 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»
Звертаємо увагу, що дія Закону України від 15 березня 2022 року № 2136 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного ...
Працівник отримав статус біженця іншій країні: чи обов’язково його звільняти?
Законодавством про працю не передбачено обов’язку працівника повідомляти роботодавця про своє місцезнаходження та отримання статусу біженця або визнання його особою, ...

Воєнний стан в Україні — слідкуємо за важливими оновленнями разом

“Президент підписав указ про запровадження воєнного стану в Україні, Верховна Рада його затвердила. Згідно з указом, воєнний стан запроваджується з 5:30 24 лютого 2022 року строком на 30 діб” — рішення, яке було прийнято керівництвом держави у зв’язку з військовою агресією росії та повідомлення, яке в той момент вибило землю з-під ніг кожному українцю. І другим на черзі питанням після “як тепер жити?”, сміливі українці поставили собі логічніше питання — “як в умовах війни працювати?”.

Воєнний стан в Україні вніс корективи у звичні для усіх правила та умови праці на трудовому ринку. 2022 виявився сповненим непростими викликами й за цей період працівники країни добре вивчили що таке воєнний стан та почали розбиратися, як він впливає на робочі будні українців.

Від першого ж дня введення воєнного стану в Україні, фахівці нашого ресурсу, попри всі труднощі, надають спеціалістам різних галузей інформаційну підтримку, публікують актуальні новини, роз’яснюють  що означає  та чи інша постанова чи указ президента. Новий правовий режим вимагає уважності й точності в роботі кадровика чи спеціаліста з трудового права.

Правовий режим воєнного стану дисциплінує до прискіпливості у виборі інформації

Новин про воєнний стан в Україні так багато, що часто спеціалісту з трудових відносин доводиться вибиратися з нетрів фейків чи вирваних з контексту інформаційних повідомлень, що спотворюють зміст виголошених указів та законів.

Портал Кадровик UA має спеціально виокремлені рубрики “мобілізація та військова служба” та “воєнний стан”, які допоможуть прицільно і чітко знайти саме ту інформацію, яка необхідна, а фахівці ресурсу, за потреби, зможуть роз’яснити персональні питання чи унікальні випадки.

Оновлено, продовжено, підписано, перенесено…

Варто звернути увагу і на частоту оновлення фахової інформації, яка, так чи інакше, залежатиме від кожного рішення, що прийняли у Верховній Раді, аналізуючи оперативні військові дані. 

Дуже важливо не використати у роботі застарілих даних, неактуальних постанов, наказів, законів тощо. Для цього доречно обирати ресурс, достовірності якого довірятимете повністю. 

Україна велика — обставини різні

В яких областях країни виникає найбільше схожих запитів і запитань? Фахівці порталу Кадровик UA моніторять зацікавленість читачів та готують саме ті матеріали, які стосуються нового правового режиму, введення воєнного стану та стануть рятівною відповіддю і вирішенням проблеми. А вони різні у різних регіонах.

Як правильно фіксувати збитки за знищене або пошкоджене під час війни майно? Допомога евакуйованим особам. Бронювання працівників підприємства. Чи навіть соціальний захист і підтримка для звільнених з полону — тем для роздумів та вирішення значно додалося від часу введення воєнного стану.  Спектр інформації широкий, а оновлення стабільне та швидке.

Заручившись підтримкою наших експертів, ви будете в курсі оперативних змін. Долучитися до кола читачів наших професійних видань та майданчиків, можна оформивши передплату на професійне видання, що стане надійним помічником в час, коли надважливо бути поінформованими якісно і вчасно.