СИТУАЦІЯ Працівник підприємства, військовий, який був увільнений від роботи на період проходження військової служби, отримав інвалідність внаслідок поранення та був ...
Консультації експертів
06.11.2023
СИТУАЦІЯ До відділу кадрів звернувся працівник підприємства пан Андрій з проханням надати йому щорічну основну відпустку. Інспектор відділу кадрів повідомила, ...
Відрядження належить до трудових обов’язків працівників. Направлення у відрядження за розпорядженням керівника за рахунок підприємства для виконання завдання, обумовленого трудовим ...
03.11.2023
ЗАПИТАННЯ Працівника буде прийнято на підприємство у порядку переведення з іншого підприємства. Чи потрібно у цьому випадку подавати повідомлення до ...
Пенсійний фонд зайнявся повідомленням про виплату коштів застрахованим особам Та протрималося повідомлення на порталі ПФУ недовго. І ось друга спроба. ...
02.11.2023
Трудовий договір про дистанційну роботу — окремий вид трудового договору, на підставі якого працівник буде виконувати певну роботу (трудову функцію) ...
СИТУАЦІЯ У зв’язку із збройною агресією рф проти України я виїхала за кордон та отримала тимчасовий захист в одній з ...
01.11.2023
СИТУАЦІЯ Працівник працював викладачем при відділі культури й туризму, а не при відділі освіти. Чи зараховується такий стаж викладацької роботи ...
31.10.2023
У процесі діяльності підприємств може виникнути потреба в розширенні базових професійних назв робіт за допомогою похідних слів, які містяться в ...
Насамперед зазначимо, що чинне законодавство дозволяє поділ щорічних (основної та додаткової) відпусток на частини. Але водночас висуває певні умови. Так, ...
