Кодекс законів про працю України доповнено статтею 211 згідно із Законом України від 18 липня 2022 року № 2421-IX «Про ...
Статті
22.02.2023
АКТУАЛЬНІ ЗАПИТАННЯ: Які основні принципи правового регулювання переведення? За яких умов працівника можна перевести на іншу роботу без його згоди? ...
21.02.2023
Так, може. Через повномасштабне військове вторгнення російської федерації в Україну чимало людей з різних регіонів країни змушені лишати свої домівки. ...
20.02.2023
У зв`язку з військовою агресією росії проти України багато працівників вирішили або ж були змушені звільнитися з тих чи інших ...
17.02.2023
У процесі своєї діяльності кадровикам доводиться працювати з найрізноманітнішими документами, в т. ч. і з різними «записками»: пояснювальними, доповідними службовими. Чим же конкретно вони ...
15.02.2023
У журналі «КАДРОВИК.UA» № 1, 2023 представлено низку відповідей на актуальні запитання на тему «Вимоги до оголошення про вакансію та ...
14.02.2023
СИТУАЦІЯ Вчителя мистецтва прийнято на роботу в гімназію у вересні 2012 р. Це перше місце роботи працівниці і перший запис ...
ЗАПИТАННЯ Як згідно з чинними правилами документування потрібно оформляти і засвідчувати різні види додатків? ВІДПОВІДЬ Вимоги до складення й оформлення додатків до ...
13.02.2023
Запитання Чи можна призупинити дію трудового договору з мобілізованим працівником? Відповідь Ні, не можна. Призупинення дії трудового договору передбачено ...
З 1 січня 2023 року набула чинності постанова КМУ від 02 грудня 2022 року № 1350 «Про внесення змін до деяких постанов Кабінету ...
