Управління персоналом


Способы борьбы с безответственными сотрудниками
Вечно опаздывающий, безответственный, постоянно ищущий оправдания сотрудник – всегда подлинное наказание. Но какими причинами не было бы вызвано подобное поведение, ...






Как грамотно расстаться с сотрудниками
Прощаться надо красиво. У работодателя, вынужденного проводить в компании увольнения, всегда есть возможность постараться сделать этот трудный для всех сторон процесс максимально ...
Правові аспекти застосування заходів заохочення співробітників. Мотивація чи провокація?
У наш час дедалі частіше можна почути від роботодавця, що він пропонує своїм працівникам заохочення у вигляді надання повного соціального ...