Призупинення дії трудового договору — це спеціальний правовий механізм, запроваджений на період воєнного стану. Відповідно до Закону України від 15.03.2022 ...
Трудовий договір
16.04.2026
13.04.2026
У Верховній Раді України зареєстровано законопроєкти № 15148 і № 15149, які передбачають комплексне оновлення правил корпоративного управління. Ключова новація ...
10.04.2026
Статтею 2 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі — Закон № 504) визначено право на відпустки ...
В Україні діють спеціальні правила укладання трудових договорів на сезонні роботи, які роботодавцям важливо враховувати, щоб уникнути порушень трудового законодавства. ...
03.04.2026
Кабінет Міністрів України ухвалив постанову від 01.04.2026 № 410, якою запроваджується експериментальний механізм дистанційного розірвання трудового договору з ініціативи працівника. ...
30.03.2026
Якої тривалості надається щорічна додаткова відпустка за особливий характер праці працівникові з ненормованим робочим днем? До 7 календарних днів. ...
Працівнику встановлено інвалідність. Роботодавець планує встановити зазначеному працівнику, на його прохання, дистанційний режим роботи. Чи не буде таке рішення порушенням? ...
25.03.2026
Працівнику встановлено випробувальний термін. Зважаючи на специфіку роботи та посадові обов’язки, які з першого дня працівник належним чином і самостійно ...
Верховний Суд сформував важливу правову позицію щодо використання цивільно-правових договорів із бухгалтерами. Суд наголосив, що ведення бухгалтерського обліку є безперервним ...
19.03.2026
Працівники, які уклали трудовий договір з нефіксованим робочим часом, мають право працювати одночасно на інших роботах. Таку можливість прямо передбачає ...
