Звільнення працівників має відбуватися за процедурами, передбаченими чинним законодавством. Звільнення працівників за власним бажанням та за угодою сторін здійснюється на ...
Звільнення
21.02.2024
13.02.2024
Ліквідація підприємства — це фактично припинення його існування. Ліквідація можлива за рішенням власників підприємства чи уповноваженого ним органу або ж ...
Так. З огляду на обов’язковість виконання для роботодавця статті 170 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП), звільнення працівника ...
07.02.2024
Поєднання навчання та роботи є доволі поширеним явищем. Найчастіше здобувачі освіти, які ще навчаються у закладах вищої освіти, працевлаштовуються на ...
Під час укладення трудового договору працівнику може встановлюватись випробувальний термін з метою перевірки його відповідності роботі, яка доручається. Згідно зі ...
Наказом НАДС від 31 січня 2024 року № 11-24 затверджено Методичні рекомендації з питань випробування та встановлення відповідності державного службовця ...
02.02.2024
Якщо працівник відповідно до медичного висновку (перелік документів визначений Порядком розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця у зв’язку з виявленням ...
23.01.2024
У листі Пенсійного фонду України від 20 квітня 2023 року № 2800-030401-8/21921 «Щодо нарахування оплати за дні тимчасової непрацездатності у ...
02.01.2024
СИТУАЦІЯ Працівник був звільнений з роботи під час тимчасової непрацездатності. Чи будуть йому оплачені дні непрацездатності після звільнення? КОМЕНТАР ...
27.12.2023
Згідно зі статті 43 Конституції України, кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він ...
