Відповідно до якого нормативно-правового акта і в якій сумі оплачувати виробничу практику учням 1–3 курсів професійно-технічних навчальних закладів? Як здійснювати ...
Консультації експертів
20.03.2018
Чи обов’язково на підприємстві повинні бути правила внутрішнього трудового розпорядку? У чому полягає різниця між звільненням за угодою сторін і ...
19.03.2018
СИТУАЦІЯ Особа за граничним віком знята з військового обліку. Чи потрібно від такої особи, приймаючи на роботу, вимагати військовий квиток ...
Водій не належить до категорії працівників, з якими згідно ст. 135-1 КЗпП може бути укладений договір про повну матеріальну відповідальність. На це ...
16.03.2018
Згідно зі статтею 28 Цивільного кодексу України (далі — ЦКУ) фізична особа набуває прав та обов’язків і здійснює їх під ...
15.03.2018
Керівник підприємства, підписуючи наказ чи розпорядження про своє службове відрядження, повідомляє інших працівників про прийняте ним рішення відбути у службове ...
Ситуація Працівника приймають на роботу за сумісництвом на посаду лікаря-ендокринолога з неповним робочим тижнем та погодинною оплатою праці. Визначити ставку ...
Мінсоцполітики України у листі від 06.02.2018 № 203/0/101-18/284 повідомляє, що якщо жінка перебувала у соціальній відпустці для догляду за дитиною ...
Ні, не компенсуються. Згідно з частиною третьою статті 119 КЗпП за працівниками, призваними на строкову військову службу, зберігаються місце роботи, ...
13.03.2018
Чи має право розлучена жінка на додаткову соціальну відпустку як одинока мати? Які документи їй необхідно подати у відділ кадрів ...
