Статтею 60-2 Кодексу законів про працю України не передбачено чіткого переліку посад і робіт, які можна виконувати з використанням інформаційно-комунікаційних ...
Статті проєкту КАДРОВИК.UA
24.03.2022
Максимальний термін надання відпусток без збереження заробітної плати — до закінчення воєнного стану. Так, відповідно до частини 3 статті 12 ...
Відповідно до частини тринадцятої статті 10 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі — Закон ...
23.03.2022
Стаття 1. Дія норм законодавства про працю в умовах воєнного стану Цей Закон визначає особливості трудових відносини працівників усіх підприємств, ...
18.03.2022
Ви прийшли після вихідних на роботу, завантажуєте робочу пошту і тут — лист від працівника. А в листі — папка-архів з файлами, ...
15.03.2022
ЗАПИТАННЯ Зателефонував керівник і повідомив, що є розпорядження вивезти особові справи і у разі чого утилізувати. У мене в коробки ...
07.03.2022
Кому надається допомога? Допомога надається: — застрахованим особам, які працюють на умовах: трудового договору (контракту); гіг-контракту; іншого цивільно-правового договору; на ...
24.02.2022
Відповідно до статті 1 Закону України від 12 травня 2015 року № 389-VIII «Про правовий режим воєнного стану» воєнний стан ...
22.02.2022
Мобілізацією є комплекс заходів, здійснюваних з метою планомірного переведення національної економіки, діяльності органів державної влади, інших державних органів, органів місцевого ...
21.02.2022
ФУНКЦІЇ КОЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРУ Здавалося б, на будь-якому підприємстві і без колективного договору є багато документів, що регламентують трудові відносини, тож ...
